REGIMUL JURIDIC AL FUNCTIONARILOR PUBLICI DEBUTANTI

1. Definirea termenilor”functionar public” si “functionar public debutant”
Functionarul public este persoana numita, în conditiile legii 188/1999, într-o functie publica.
Conform articolului 10 din legea amintita mai sus, functionarii publici sunt debutanti sau definitivi.
Pot fi numiti functionari publici debutanti persoanele care au promovat concursul pentru ocuparea unei functii publice si nu îndeplinesc conditiile prevazute de lege pentru ocuparea unei functii publice definitive.
Functionari publici definitive sunt:
a) functionarii publici debutanti, care au efectuat perioada de stagiu prevazuta de lege si au obtinut rezultat corespunzator la evaluare;
b) persoanele care intra în corpul functionarilor publici prin concurs si care au vechimea în specialitatea corespunzatoare functiei publice, de minimum 12 luni, 8 luni si, respectiv, 6 luni, în functie de nivelul studiilor absolvite;
c) persoanele care au promovat programe de formare si perfectionare în administratia publica.

2. Recrutarea functionarilor publici
Conform art 6 din HG 1209/2003, recrutarea functionarilor publici se face prin concurs organizat în limita functiilor publice vacante prevazute anual în acest scop, prin planul de ocupare a functiilor publice.
În mod exceptional, autoritatile sau institutiile publice pot organiza ori, dupa caz, pot solicita organizarea concursului, în conditiile prezentei hotarâri, în situatia în care functiile publice se vacanteaza în cursul anului si nu au fost prevazute ca functii publice vacante în planul de ocupare a functiilor publice. În acest caz, concursul se organizeaza dupa promovarea, transferarea si redistribuirea functionarilor publici, în conditiile legii.
Concursurile prevazute la art. 6 se organizeaza astfel:
a) de catre comisia de concurs constituita pentru recrutarea înaltilor functionari publici în conditiile legii;
b) de catre Agentia Nationala a Functionarilor Publici, pentru ocuparea functiil